کارشناس ارشد امنیت شبکه

......................................................................

هدف وظیفه: کنترول، مراقبت و حصول اطمینان از امنتیت شبکه و سیستم های معلوماتی موجود در وزارت.

................................................................................................................................................

صلاحیت و مسئولیت های وظیفوی:

وظایف تخصصی:

1. حفظ و مراقبت و حصول اطمینان از کارکرد درست، مصؤن و مطمین شبکه هایLAN,  ، WLAN و Cloud طبق پالیسی های اداره.
2. طرح و ایجاد راه کار های امنیتی مصؤن برای شبکه و سیستم های وزارت.
3. نصب، عیار سازی و نظارت دوامدار از کارکرد فایروال های موجود در شبکه مرکز و دفاتر ولایتی.
4. حل مشکلات امنیتی شبکه و سیستم ها و پاسخگویی سریع برای واقعات امنیی احتمالی.
5. طرح و پیشنهاد شیوه های لازم جهت تقویت زیربنای شبکه برای رفع چالش های امنیتی.
6. تجزیه و تحلیل سیستمهای امنیتی موجود و اقدام برای تغییرات یا بهبود آنها.
7. حفظ و مراقبت از شبکه و سیستمهای معلوماتی موجود سرورو های اداره جهت جلوگیری از ویروس و دست برد معلومات.
8. تهیه و ترتیب پلان بازیابی خطرات Disaster Recovery در همکاری با سایر بخشهای مربوط به شبکه و سیستمسازی.
9.  ایجاد گامهای موثر جهت کاهش خطرات مرتبط با جمع آوری، ذخیره و انتقال دادهها در یک محیط کاری.
10. طرح و اجرای اقدامات امنیتی جهت جلوگیری از نقض امنیت و تحلیل و تجزیه هرگونه نقض رخ داده در سیستم.
11.  تست و بررسی ساختار امنیتی موجود و انجام هکهای اخلاقی بصورت آزمایشی جهت حصول اطمینان از عدم دسترسی کاربران غیر مجاز به سیستم و شبکه وزارت.
12. نظارت و حصول اطمینان از امنیت (Web security Gateway، Network Access Controls و Endpoint Security)
13. کنترول ساختار شبکه و سیستمها و هشدار سریع نسبت به ناهنجاریها ویا حملات احتمالی و مشکلات آنها.
14. تازه و نوسازی سیستمها (Upgrade System) جهت مقاوم و قابل استفاده بودن آنها در بخشهای امنیتی.
15. بررسی مداوم سیستم و مطلع ساختن کاربران و اداره از خرابی و یا تغییرات در سیستم.
16. تطبیق استندرد های امنیتی تکنالوژی معلوماتی در حصه حل مشکلات شبکه و زیربنای تکنالوژی.
17. حمایت از طرزالعمل حفظ و نگهداری معلومات مطابق پالیسی نگهداشت تکنالوژی- معلوماتی.

وظایف مدیریتی:

1. ترتیب پلان کاری ماهوار، ربعوار و سالانه در مطابقت با پلان عمومی، بمنظور رسیدن به اهداف تعیین شده اداره؛
2. ارائه مشوره برای حل مشکلات وظیفوی مدیریت عمومی شبکه .
3. راهنمائی کارکنان جدیدالتقرر و انتقال تجارب لازمه به آنها، بمنظور بهبود اجراات بخش مربوطه؛
4. ارائه گزارش ماهوار، ربعوار، سالانه و عندالضرورت از فعالیت ها و دست آورد های مربوطه، بمنظور مطلع ساختن رهبری وزارت/اداره؛
5. اجرای سایر وظایف که از طرف مقامات ذیصلاح مطابق قوانین، مقررات و اهداف وزارت/ اداره مربوطه سپرده میشود

وظایف همآهنگی:

.......................................................................................................................................................................................................................

شرایط استخدام (سطح تحصیل و تجربه کاری):

این لایحۀ وظایف با در نظر داشت مواد 7 ،8 و 34 قانون کارکنان خدمات ملکی با حد اقل شرایط و معیارهای ذیل ترتیب گردیده ا ست.             

رشته تحصیلی:

1. داشتن حد اقل سند تحصیلی لیسانس در یکی از رشته های: تکنالوژی معلوماتی تکنالوژی معلوماتی، یا کمپیوتر ساینس  موسسات ملی وبین المللی از داخل ویا خارج از کشور و سایر رشته های مرتبط و به درجه تحصیلی بالاتر در رشته های متذکره ارجحیت داده میشود؛

تجربه کاری:

1. تجربه کاری مرتبط (تجربه  تخصصی در امنیت سیستم ها، مسلکی ویا ترکیب از تجربه مرتبط مدیریتی ، تخصصی منداج وظایف و مسولیت این بست ) حداقل یکسال

مهارت های لازم:

1. تسلط به یکی از زبان های رسمی (پشتو ویا دری) و آشنایی (تحریر و تکلم) با زبان انگلیسی؛
2. مهارت های کمپیوتری در برنامه های مرتبط به وظیفه چون CCNA، CWNA، Ethical Hacking، Linux و غیره.

موارد تشویقی:

(5) نمره امتیاز برای بست های سوم وچهارم.و(3) نمره امتیازی برای بست های اول ودوم به اساس طرزالعمل استخدام اشخاص دارای معلولیت برای افراد دارای معلولیت

نوت : افراد دارای معلولیت واجد شرایط فوق میتوانند درصورتیکه معلولیت شان مانع انجام کار نگردد، برای احراز این بست درخواست نمایند

لنک فورم درخواستی:

فورم درخواستی (ورد)

https://drive.google.com/file/d/1hNdj-_deR8uypdMIU-Hp0cHKut2Or2Kg/view?usp=sharing

اشخاص واجد شرایط میتوانند فورمه درخواستی از ویب سایت وزارت معادن وپترولیم بدست آورد بعداز خانه پوری ازتاریخ ( 25 /01/1444 الی  (05 /02/1444 هجری قمری مطابق  01/6/1401 الی 11/6/1401که ختم اعلان میباشد فورم های درخواستی خویش را به آمریت استخدام ریاست منابع بشری وزارت معادن وپترولیم واقع چهاراهی عبدالحق یا اداره اصلاحات اداری وخدمات ملکی واقع سناتوریم دارالمان بعدازخانه پری ضم اسناد تحصیلی فوتوکاپی تذکره تسلیم نمایند ، ویا به ایمیل آدرس ذیل ارسال نمایند:

recruitment.arcsa@gmail.com